1月13日，市总工会举办医疗补助金集中发放仪式，市总工会党组书记、常务副主席朱秀彦为市直部分机关企事业单位的33名患大病职工发放医疗补助金80.2万元。

全市职工医疗互助保障（大病医疗补助）工作，是工会组织以互助互济的方式，维护职工权益的重要载体，也是工会组织积极参与社会治理的具体体现，采用“基层工会互助保障自主运行，患病职工大额花费上级补助”的模式运行。本次申报工作自2022年12月13日开始，2023年1月6日结束，经履行个人申请、基层工会初审、市总工会审核、单位公示等程序，按照德州市总工会职工医疗互助保障（大病医疗补助）有关政策规定，经市总工会党组研究，确定向33名职工发放医疗补助金。

近年来，由于患病就医等原因，部分干部职工出现了临时困难，影响了正常的工作和生活。市总工会自2020年开展医疗互助保障工作以来，想职工所想，急职工之所急，已累计为全市87名职工发放大病补助240万元。市总工会还充分发挥“我为群众办实事”的工作目标，开展了形式多种多样的服务职工活动，为全市在档困难职工提供必要的医疗救助和生活救助，根据困难职工家庭情况、实际需求等，按照“缺什么补什么”的原则，因户因人开展精准帮扶。本次医疗互助金集中发放仪式，是市总工会强化责任担当、为广大干部职工解决后顾之忧的具体举措。

接受帮扶职工表示，市总工会真正瞄准了职工最关心、最急需、最现实的需要，充分体现了雪中送炭的服务理念，帮助职工解决急难愁盼问题，为职工办好事、解难事，让职工真正感受到了“娘家人”的温暖，我们一直铭记党和政府的关心和工会组织的关爱，早日战胜疾病，尽快回到工作岗位，担当作为，奋发有为。

下一步，市总工会将更加健全工会常态化帮扶机制，进一步完善基层工会医疗互助保障等各项工作，主动为广大干部职工排忧解难，保障他们的合法权益，做到政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀，进一步增强广大干部职工的荣誉感、归属感、获得感，为新时代现代化新德州建设作出新的更大贡献。